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本文发表在 rolia.net 枫下论坛何谓种族主义
视一个种族优越于其它种族的偏见。
对一个或多个种族所采取歧视或虐待的
行为和行动。
认为种族之间因有不同的信仰或教义,
而意味着某些种族具有优越性的观念。
鼓励种族主义的政策或制度。
对一个或多个种族采取不容忍的态度。
种族主义的表现形式
以一种程序为表现形式,例如,以一个
人的名子或是民族的关係, 来作为筛选
就业申请人的方法。
以一种制度为表现形式,例如,学校当
局通过对规定的解读和利用规定, 来排
斥特定族群的学生。
以一种政策为表现形式,例如每个进入
加拿大的中国人要支付人头税。
以一种常规为表现形式,例如原住民的
妇女与白人结婚就失去他们原住民的权
利,而这些女人却不能被认为是白人。
种族主义的事例
对其它种族的清真寺、犹太教堂、墓地
诸如之类的财产或象征标志进行恶意破
坏。
在诸如购物中心或边境之类的场所,惟
独是因为他们的种族不同而借安全、保
安和公共安全的名义,挑选某一个人进
行更详细的审查。
因为他们的种族原因,而拒绝雇用。
因为他们的种族原因,在餐馆或宾馆拒
绝提供服务。
因为他们的种族原因,被称为种族主义
者或对他们加以嘲笑。
在受到歧视时,该怎么办?
与您区域的人权委员会联系,提出投
诉。
与法律援助机构或社区组织取得联系。
由于种族主义的行为而产生潜在的危险
或暴力,与警察联系。
诉诸于人权委员会1
因为种族的原因而遭受歧视,可向省或
联邦人权委员会报告。
如果您指控的对象是联邦政府管辖的机
构(特许注册的银行、航空公司、电视
台和广播电台、电话公司、联邦政府的
代理机构以及政府所属的公司)、工会
或服务机构,可向加拿大人权委员会
(CHRC)提出投诉。您必须在一年之内向
加拿大人权委员会(CHRC)提出投诉。
如果您是加拿大公民、永久居民以及合
法在加拿大居住的人士,您可以提出投
诉。

如果您根据省人权条例或省人权法指控
个人、企业、医疗服务单位、学校、学
院或大学、大多数制造商、省市(以及
地区)政府,您可向省或地区人权委员
会提出投诉。更多精彩文章及讨论,请光临枫下论坛 rolia.net
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Replies, comments and Discussions:

  • 枫下茶话 / 法律 / 我们觉得这是种族歧视,请大家帮忙
    我们住在condo。一天,朋友有事,托我们带小孩。她来接的时候,把婴儿车放在楼道(因为会很快离开)。同一层楼有一BOARD Member(白人老头)(CONDO 管理委员会成员,所有成员均为白人,虽然少数族裔业主占一半左右)看到后,非常粗鲁地说必须放到屋里。我太太告诉他朋友马上离开,但他还是坚持必须立刻放到屋里。因为此人对少数族裔一贯态度不好(对面一巴基斯坦人也深受其害),我太太没对他态度很好,他立刻打电话给大楼经理(白人,同样很不友善)。大楼经理打电话说必须马上放到屋里,否则会告我们。我太太说那你就告吧(当然朋友很快离开了)。昨天真的收到律师的信。

    我们两年前搬来,大楼经理从来没有友善地对我们说话过,此BOARD Member经常敲我们门,问垃圾是否没有从通道推下去,或者太大的回收垃圾是否是我们的。我们公诉他不是。我们觉得,他总认为不守规矩的事总是中国人干的。

    我们想问问大家,现在如何应付这件事。
    • 对这种stupid的家伙就要横. 要他f*** off. 下回再敲门的时候, 告诉他你不想听他讲任何东西, 然后slam the door on him. 另外也可以常去敲敲他的门, 问他垃圾是否没有从通道推下去,或者楼下的回收垃圾是否是他的.
      • 对,下次再敲门就警告他harassment,给他发律师信。
    • 把婴儿车放在楼道??? not the right thing
      • HA!
    • 律师信不用怕,婴儿车短时间放在外面又不违法。如果种族歧视就不是针对你一个人,你可以寻求少数族裔的邻居的支持,找个律师给管理委员会写律师信,要求他们立即停止种族歧视,重选委员会成员,规定委员会成员里少数族裔的比率。
    • 如果接到了律师信,你最好是也找律师回一封。遇到管理员的不礼貌行为,要学会使用自己的权利,下次一定要书面给他们一个通告,这样的情况我遇到过。
      本文发表在 rolia.net 枫下论坛往往这样一来,律师之间就有个协调了,而不用进一步上法庭之类的。

      住过的公寓房里,我是唯一的中国人家,100多户住家,少数族裔面孔不到10%。 有过2次,我们同一层的人扔垃圾不规范,还有没有在规定时间内扔,垃圾门巨响影响了隔壁人的休息。 管理员给我们层的每户都发了通知,贴在门上。 但是不知道为什么后来他们又只给我家的门上贴了一次通知。
      第一次发现别人门上没有通知,而我们家有,我就去同层每户都问了, 是不是他们也被贴了通知, 结果邻居们说没有, 我就给了管理员一个书面质询, 问他为什么要给我两次通知? 他们给我书面回复,说通知不是他们贴的,不知道为什么会出现。 我就没有追问。

      第二次, 是全楼通知, 要求规范垃圾处理。 不知道为什么过了二周之后, 我家门上又出现了这个通知, 而别人家没有。 我就再次给了他们书面质询, 问他们为什么会发生这样的情况? 并且要求跟他们经理见面, 要个解释。 他们又给我回复, 说他们不知道为什么。 我接到这样的书面回复后,直接找到他们经理的办公室,书面说明:1)我和家人都严格遵守垃圾的有关规定 2)通知重复地只发给我们家,是否有特指? 3)要求调阅楼层的录像记录,察看是什么人把通知贴在我们家门上的, 同时要求他们限期给我个答复; 4)对管理员声称他们不知情的答复,我非常不满意; 因为有他们打印的东西贴在我们家门上,如果是管理员干的,我需要一个解释; 如果管理员竟然不知道是什么人干的, 那管理员就没有履行他们的工作职责。 最后的结果,他们给我书面道歉,声称是误会, 录像是到最后也没有给我看, 我估计他们知道是自己人干的, 又说不出道理。
      后来又住了1年多, 管理员明显比以前客气很多,也没有再发生过类似的事情。更多精彩文章及讨论,请光临枫下论坛 rolia.net
      • 是的,要追究清楚. 中国人喜欢糊涂了事, 洋人只怕认真.
        • 英文弱弱,所以遇事慌张。其实要没这么些事情,上哪操练去?
      • Well Done!!!
    • 关键是律师要我们付550元+税。我们当然不会付,问题是这样一件小事管理公司却大动干戈,要和我们打官司。 我会和律师联系一下。 希望能听到更多的建议
      • 对方律师信说些啥? 要罚款?
      • 给对方律师回信,就说你才在门口放了一会,正准备收车走人呢,被那白狗子过来狂喊骚扰,心灵被受伤害,正在寻求专业服务。历数那白狗子平日里的骚扰劣迹,准备法庭奉陪。
        • 这个信一定要回, 要他们提供证据,否则不付钱, 然后. 让白狗子出庭做证, 再问他个漏洞百出.
    • 把婴儿车放在楼道??? not the right thing
    • 把他的律师信放上来晒一晒(隐去不必要的私人信息哈),大家群策群力回一封,一定替你教训教训这帮孙子,而且不用花钱。
    • 是你们不对,因为公共走道是防火逃生的通道,婴儿车在那里等于BLOCK THE WAY. 他们虽然态度蛮横,但是他们在理, 你们不在理,打官司机会赢面很小. 你们当时的做法有点意气用事.他们先警告,也告诉你不改正就律师见,撇开态度不说,他们的做法符合程序.
      • 堵防火通道的事情多了去,只要没有造成后果,谁也没有权利对你恶脸相加。比堵防火通道一百年可能造成一次小小麻烦,白狗子们仗势欺人不更可恶吗?都是同胞国人,这点原则立场智商判断不能没有。
        • 我同情楼主,但是有什么用,既然人家已经发律师信了,那么就只能照台面上的规定法律办事.这就象创红灯,没有被抓,那么没事,但是被抓,被拍照,你不能说四周没车,我没有撞上人和车,没有损失,所以我没错,你不能罚我.
          • LZ比你有骨气,用不着你来同情。一封鸡毛律师信,怎么就成台面上的规定的法律啦?做人还有没一点胆色。闯红灯的例子很好,你在一个路口红灯右转没停,旁边一个白狗子骂你没教养,你会傻到自己上法院去交钱么。
            • 他讲的很有道理啊,是理智的处理问题的态度.
          • 一圈转下来,这里面只有您一个人知道原委。其实,有时候问一下,家里十岁以上的小朋友。他们会告诉你啥是 FIRE CODE 。 哈哈。。。
      • 楼主推着个车, 堵了谁了, 有什么问题?
    • 完全同意他们的做法符合程序,我们不能放到外边。关键是我们第一次做,管理公司没有书面通知,律师信就到了。我才想问问如何应付。
      • 这种鸡毛蒜皮,根本不上台面。管理公司不惜血本发难,明眼人一看就是病得不行,拿到法院去,究竟谁是烂人,法官心里能不明镜似的。有空就回信,没空就看怎么个折腾。有肉联跟你撑腰,你怕玩不死它们!
    • 从一面之词看,对方貌似没有错。如果从两面之词看的话,对方肯定没有错。不喜欢对方就搬走,否则还是从了吧。。。
      • 国人被欺负,你怎么能说出这种话?no家的兄弟里,怎么出了你这样式的!
        • 他是提醒楼主的证词有点拿不出手. 得改.
          • 哦酱紫啊,那我错怪no家兄弟了,我检讨。。。。
    • 同情. 不过, 邻里之间相处切不可意气用事. 关系弄僵容易, 修复难. 你以前的事情不说, 在这件事情上你确实不占理. . 律师信收就收了, 这个不是诉状, 以后注意就是了.
      • 要钱了的, 算是BILL
      • 要是碰到你,你能咽下这口气。只是这点小事,竟然请律师出面?
    • 找个做地产的人士,去问一下,在多伦多啥人能做这管理公司? ! 您就没气了。。。 哈哈哈
    • 讨论有一定用处,但是我们要相信一句话,---枪杆子里出政权,找点子弹给你
      本文发表在 rolia.net 枫下论坛当您提出投诉时,将会发生什么事情?
      您必须明確指出您要提出投诉,那么
      您就会被转到相关的负责人员。
      打电话时,您会收听到有关该委员会
      的信息并且向您解释投诉的程序。
      与您当地的法律援助办公室联系,询
      问有关法律支援的信息。(有关当地
      的法律资源,参见给新移民的反种族
      主义工具箱 所提供的资料)。
      您必须是加拿大公民、永久居民或目
      前合法在加拿大居住的人士才能有资
      格申请法律援助。

      向什么部门报告种族成见的事件?
      每个市警察局均有负责投诉程序的机
      构,您可以向他们投诉由于种族成见
      来定性的事件。
      与您最近的社区机构联系以便获取支
      援。(有关资源信息,参见给新移民
      的反种族主义工具箱所提供的资
      料)。
      协助单位
      Chinese Canadian National Council
      全加华人平权会
      416-977-9871
      www.ccnc.ca
      National Anti-Racism Council of Canada
      加拿大全国反种族主义委员会
      416-979-3909
      www.narcc.ca
      Urban Alliance on Race Relations
      城市种族关系联盟
      电话: 416-703-6607
      www.urbanalliance.ca
      资助单位
      编写单位
      Agano Consulting Inc.
      Agano 咨询有限公司
      www.aganoconsulting.com
      给新移民的反种族主义手册
      了解您的权利
      1982 年宪法法案中的加拿大权利和自
      由宪章,以及加拿大人权法规和人权
      条例均禁止种族歧视。
      加拿大人权法规和人权条例禁止种族
      歧视。
      加拿大刑事法条例保护您免受仇恨行
      为和仇恨宣传的危害。
      如果您面临歧视、仇恨或仇恨宣传,
      与您当地的警察局联系和/或社区组
      织联系。更多精彩文章及讨论,请光临枫下论坛 rolia.net
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      而意味着某些种族具有优越性的观念。
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    • 这个是沟通问题. 白老头以为是你的婴儿车, 所以要告你, 你得和他讲清楚不是你的. 谁的婴儿车让他告谁去.下个月把房租拖十天哭诉丢工作吓吓管理处.
      • 搞搞清楚,楼主住的是炕斗,是业主不是租客,业主本来应该是大爷,物业管理公司是在对大爷下刀子。。。。
    • 婴儿车是什么?是 stroller 吗?那能挡什么路啊?当时不用叫劲,你不是吧stroller一直放哪里,只是经过吧?告诉他"my friend is leaving"很简单吧
    • 谢谢大家支持。首先一部是问我们邻居,是否看到我们曾经放任何在外边,现在问了一个,说没有。我们会问另外两家。
    • 第二我们问了楼下邻居(CBC),他们对大楼经理也有意见。他们会代表我们去和其他BOARD MEMBER 联系。第三他们程序可能不对,没有内部信,直接律师信。而且我们只放了一次。
      • 这样做是正解。 在找律师回复的同时,也要找邻居,做有利于你们的证词,最好形成书面的资料。
        • P大个事,用不着那么大张旗鼓。有时间去串联,直接联系各被压迫的少数族裔,自己竞选board member。相信经理再看见LZ,一定点头哈腰。
          • 正理。
          • 关键是少数族裔不到一半,你即使竞选也不一定能选上
    • 另外请大家放心,我们夫妻两个英语都不错
      • 英文好,下次他来你家敲门,让太太直接扇他一个大嘴巴,然后叫人,控告他非礼。
    • 我们找了另一个BOARD MEMBER,她说不知此事。她说明天会问一下情况,再回复我们。希望先解决此事,然后再做进一步的打算。我会随时通知大家结果。
      • 如果这次你理亏, 谦虚一点给它结了. 以后找机会"让太太直接扇他一个大嘴巴,然后叫人,控告他非礼". :)
      • 本来,事情不必闹到这个地步,但是由于你们的顽固态度使得对方不得不从重警告。1。你们阻挡了通道,被管理人员看见,作为他的职责,他是一定要提出劝告的,否则就是失职,而且,如果这一次不提出劝告,下一次就会有另外的人做同样的事,
        就会出现“法不责众”的局面(中国人很喜欢的一个局面),到时候,他们就要用更多的时间和精力来处理;2。虽然你们说很快就离开,但假如真的是在这个时候出现意外情况,疏散的人群被你们的婴儿车阻挡而造成了伤亡,大楼的管理机构是要被控告的。所以,对你提出警告的目的也是在保护他们自己。3。很多中国人都抱有侥幸心理,“不会出事”的信条牢牢印在我们的脑子里,这就是在中国的火灾伤亡一向惨重的原因。而本地人的观念却是时刻想着“随时都有可能出事”,他们的安全观念远非我们这些受中国安全教育的出来的国人能比。(因为中国人命不值钱?)。
      • 有结果了么?